
![]() |
![]() |
ambtenarenadvocaten.nl
|
![]() |
![]() |
|

|
Juridische afronding De juridische afronding van het dienstverband Tot het moment dat een einde is gekomen aan het dienstverband, blijven alle tussen u en uw werkgever afgesproken arbeidsvoorwaarden, zoals bezoldiging etc. doorlopen. Einddatum dienstverband Het einde van het dienstverband wordt over het algemeen bepaald door het ontslagbesluit, behalve als het ontslag in onderling overleg tussen u en uw werkgever tot stand is gekomen. Doorwerken In principe dient u tot de einddatum van uw dienstverband door te werken. In sommige gevallen echter ontheft de werkgever de ambtenaar van de verplichting zijn/haar werkzaamheden nog te verrichten. Bezoldiging Uw werkgever dient uw salaris door te betalen tot de datum van beëindiging van het dienstverband, ook als u vrijgesteld bent van het verrichten van uw werkzaamheden. Niet-genoten vakantiedagen, overuren, onkosten Bij beëindiging van het dienstverband is uw werkgever verplicht om niet opgenomen vakantiedagen, in opdracht van uw werkgever gemaakte overuren en door u in het kader van uw werkzaamheden gemaakte onkosten, aan u uit te betalen. |
Allied Advocaten - Baarn - Amsterdam - Breda - Oosterbeek - E. info@ontslagportal.nl
